koučing timova

Zašto je 1 na 1 sastanak savršen alat za podsticanje produktivnosti?

Nikada ne možemo preterati kada pričamo o benefitima 1 na 1 sastanaka između menadžera i zaposlenih. Menadžeri treba da iskoriste ovo dragoceno vreme da saslušaju šta je ono što zaposleni imaju da kažu, koje su njihove zamerke i problemi. Takođe, treba uvek objašnjavati zaposlenima širu sliku svega što rade, pokazivati način da ostanu fokusirani na krajnje ciljeve i držati zaposlene povezanim sa celom organizacijom.

(више…)

Kako od prosečnog do super tima? Koristite sledećih 5 principa

Kako od prosečnog
do super tima?
Živimo u vremenu kada se organizacije konstantno suočavaju sa čestim promenama i nesigurnošću. S obzirom na to, važno je naći pravi način za motivaciju i vođenje timova i pojedinaca ka novim uspesima. Kada su suočeni sa izazovom, timovi se obično okrenu ka organizovanju tim bildinga i timskog fasilitovanja da bi se izborili sa izazovom. Ovde je fokus na pojedincima u timu i na zadacima koji su interne prirode, poput analize na koji način odnosi mogu biti unapređeni da bi tim radio bolje.

(више…)